Publicación de la nueva Norma ISO 45001:2018
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El pasado 12 de marzo, la Organización Internacional de Normalización (ISO: International Organization for Standardization) ha publicado la nueva norma ISO 45001:2018. En primer lugar, la norma se ha elaborado con la intención de minimizar la siniestralidad laboral, aumentar la productividad y reducir la tasa de rotación de personal y el absentismo laboral. La nueva Norma ISO 45001:2018 especifica los requisitos que una empresa debe disponer para tener un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) efectivo, que le permita proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables, así como mejorar de manera proactiva su desempeño.
Por último, la otra motivación a la hora de elaborar esta nueva norma, debido a la gran cantidad de operaciones internacionales que se dan a día de hoy a nivel mundial, fue también la de crear una norma que tratara la seguridad y salud en el trabajo a nivel internacional. Esta nueva norma se aplicará a todas las organizaciones sin tener en cuenta su tamaño, tipo, naturaleza, sector o ubicación.
Además, la nueva norma ISO 45001:2018 utiliza una estructura de alto nivel común con otros documentos de gestión:
- ISO 9001:2015 (Calidad)
- ISO 14001:2015 (Medio Ambiente)
Facilitando así su implantación en las organizaciones ya certificadas en estas normas de referencia.
Documentos de interés sobre la nueva Norma ISO 45001:2018 publicados por la ISO:
- ISO 45001 – Occupational health and safety.
- ISO 45001 Briefing notes – Occupational health and safety.
Beneficios de implantar un sistema de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo (SST). Basado en la nueva Norma ISO 45001:2018:
La implementación de la ISO 45001: 2018 es una decisión estratégica y operativa para tu empresa, permitiéndote obtener muchos beneficios:
- Reducir lesiones, problemas de salud e incluso muertes, debido a las prácticas del trabajo.
- Desarrollar y difundir políticas de salud y seguridad en el trabajo, con un papel preponderante por parte de la dirección.
- Una empresa auditada demuestra su compromiso a la hora de cumplir con la legislación vigente.
- Mejora la reputación de la organización.
- Una definición más concisa de los objetivos, en materia de seguridad y salud en el trabajo de una organización.
- Mayor motivación de los empleados, impulsando la consulta y participación.
- Refuerza el liderazgo por parte de la dirección. Así como su compromiso respecto al cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión.
- Un mayor control de los riesgos. Además de una mejora en el desempeño y resultados en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Migración de la de la OHSAS 18001 a la ISO 45001:
La publicación de la ISO 45001 supone la anulación de la OHSAS 18001. Se establece un periodo de transición de 3 años para realizar la migración de una a otra.
Por lo tanto, las empresas certificadas con la OHSAS 18001 deberán realizar la migración a la nueva norma ISO 45001 antes del 12 de marzo de 2021.
El Foro Internacional de Acreditación (IAF) ha publicado un documento en inglés que desarrolla los requisitos necesarios para realizar la migración de la de la OHSAS 18001 a la ISO 45001.
Servicios de Tandem HSE
Desde TANDEM HSE aconsejamos no dejar para el último día la adaptación a la norma ISO 45001:2018, ya que no es una tarea sencilla y supone todo un reto para la compañía. Desde nuestro departamento de Consultoría ponemos a su disposición «Desarrollo e implementación de sistemas de gestión» desde donde le podemos ayudar con la migración de la de la OHSAS 18001 a la ISO 45001.
También, desde nuestra plataforma de software de gestión de requisitos legales pueden gestionar y mantener todos los requisitos legales, tal y como se establece en el apartado 6.1.3 (Determinación de los requisitos legales aplicables y otros requisitos) de la nueva Norma ISO 45001:2018.
Autor:
Adrián Tardío
Oficina Técnica
